Andy Jassy, Giám đốc điều hành của Amazon, cảnh báo nhân viên của mình rằng trí tuệ nhân tạo sẽ thay thế một số nhân viên trong những năm tới. Cuộc đếm ngược đã bắt đầu.
Trí tuệ nhân tạo là mối đe dọa đối với việc làm. Ít nhất, đó là những gì các chuyên gia của Liên hợp quốc nói, ước tính rằng 40% người lao động sẽ bị ảnh hưởng bởi trí tuệ nhân tạo. Và họ không phải là những người duy nhất vẽ nên một bức tranh bi quan về tương lai. Chúng ta đã biết rằng không thể quay lại được nữa. Các công nghệ dựa trên AI sẽ ngày càng trở nên mạnh mẽ và sẽ ngày càng hiện diện trong cuộc sống hàng ngày của chúng ta, bao gồm cả công việc của chúng ta.
Trong trường hợp này, chúng ta cũng có thể chuẩn bị. Andy Jassy, người đứng đầu Amazon, đã quyết định rằng tốt nhất là nên chơi công bằng với 1,5 triệu người làm việc cho ông trên toàn thế giới. Trong một bản ghi nhớ nội bộ mà BBC đã xem, họ khuyến khích nhân viên "tò mò về AI" và trên hết là chuẩn bị cho những gì sắp tới.
Tuyên bố này có giá trị là làm rõ ý định của CEO, nếu không muốn nói là chỉ ra những người liên quan sẽ là ai. Một số tên tuổi lớn trong ngành công nghệ tỏ ra lạc quan về vấn đề này, tuyên bố rằng AI sẽ tạo ra việc làm cùng lúc với việc xóa bỏ việc làm.
Đối với Geoffrey Hinton, người được coi là một trong những cha đẻ của trí tuệ nhân tạo, đây là một sự chôn vùi hoàn toàn. "Nếu [AI] có thể làm tất cả công việc trí tuệ thông thường của con người, thì nó sẽ tạo ra những công việc mới nào? Bạn sẽ phải rất đủ trình độ để đảm nhiệm một vị trí mà nó không thể làm được." Thật khó để biết ai đúng ở giai đoạn này, nhưng có một điều chắc chắn: những người đã bị AI thay thế có những ký ức rất tệ về nó.
Trí tuệ nhân tạo là mối đe dọa đối với việc làm. Ít nhất, đó là những gì các chuyên gia của Liên hợp quốc nói, ước tính rằng 40% người lao động sẽ bị ảnh hưởng bởi trí tuệ nhân tạo. Và họ không phải là những người duy nhất vẽ nên một bức tranh bi quan về tương lai. Chúng ta đã biết rằng không thể quay lại được nữa. Các công nghệ dựa trên AI sẽ ngày càng trở nên mạnh mẽ và sẽ ngày càng hiện diện trong cuộc sống hàng ngày của chúng ta, bao gồm cả công việc của chúng ta.
Trong trường hợp này, chúng ta cũng có thể chuẩn bị. Andy Jassy, người đứng đầu Amazon, đã quyết định rằng tốt nhất là nên chơi công bằng với 1,5 triệu người làm việc cho ông trên toàn thế giới. Trong một bản ghi nhớ nội bộ mà BBC đã xem, họ khuyến khích nhân viên "tò mò về AI" và trên hết là chuẩn bị cho những gì sắp tới.
AI sẽ thay thế ngày càng nhiều nhân viên tại Amazon, ông chủ của công ty cảnh báo họ
"Chúng ta sẽ cần ít người hơn để làm một số công việc đang được thực hiện hiện nay và nhiều người hơn để làm các loại công việc khác. […] Thật khó để biết chính xác điều đó sẽ như thế nào theo thời gian, nhưng trong vài năm tới, chúng tôi dự kiến tổng lực lượng lao động của công ty sẽ giảm khi chúng tôi đạt được hiệu quả thông qua việc sử dụng rộng rãi AI trên toàn công ty", Andy Jassy viết.Tuyên bố này có giá trị là làm rõ ý định của CEO, nếu không muốn nói là chỉ ra những người liên quan sẽ là ai. Một số tên tuổi lớn trong ngành công nghệ tỏ ra lạc quan về vấn đề này, tuyên bố rằng AI sẽ tạo ra việc làm cùng lúc với việc xóa bỏ việc làm.
Đối với Geoffrey Hinton, người được coi là một trong những cha đẻ của trí tuệ nhân tạo, đây là một sự chôn vùi hoàn toàn. "Nếu [AI] có thể làm tất cả công việc trí tuệ thông thường của con người, thì nó sẽ tạo ra những công việc mới nào? Bạn sẽ phải rất đủ trình độ để đảm nhiệm một vị trí mà nó không thể làm được." Thật khó để biết ai đúng ở giai đoạn này, nhưng có một điều chắc chắn: những người đã bị AI thay thế có những ký ức rất tệ về nó.
